Условия труда работника, вышедшего на работу во время отпуска по уходу за ребенком, устанавливают соглашением

Если сотрудник планирует работать во время такого отпуска, ему нужно подать заявление о том, что он прерывает отпуск. При этом ему продолжат платить пособие по уходу за ребенком, в том числе во время больничного, а также при уходе за больным членом семьи. При сокращенной занятости плата за труд рассчитывается соразмерно времени работы или исходя из объема выполненных работ. Минтруд отметил, что соглашением сторон устанавливают такие условия труда, как время работы и размер оплаты, а также возможность работать на дому.