Сотрудники, которые совмещают работу с обучением в аккредитованных учебных заведениях, имеют право взять учебный отпуск. Однако его оплата будет зависеть от формы обучения. Об этом "Известиям" рассказала заместитель директора департамента организационного развития Роскачества Шульженко.